年终总结ppt如何制作？—ppt技巧教程|叨客学习资料网

　　年终总结ppt怎么制造? 对职场人而言，用PPT做一篇年终总结，是一个怎么都绕不开的坎儿。 那么终究该怎么在既体现出自己的作业效果，又给老板留下深刻的印象的基础上，制造出一份高端大气上档次的年终总结PPT呢? 1做PPT靠的是大脑而不是鼠标 年终总结的意义在于信息汇总与传递。

　　对职场人而言，用PPT做一篇年终总结，是一个怎么都绕不开的坎儿。

　　那么终究该怎么在既体现出自己的作业效果，又给老板留下深刻的印象的基础上，制造出一份高端大气上档次的年终总结PPT呢?

　　1 做PPT靠的是大脑而不是鼠标

　　年终总结的意义在于信息汇总与传递。通俗点来说，是要老板知道你过去一年的效果与不足，以及明年要怎么办。

　　一份好的总结，关键在于内容及结构。主张我们在做PPT之前，先拟一份纲要。在写纲要之前，请做到以下这三个明确：

　　明确陈述对象直属上司或许大老板

　　明确对象希望从中取得的信息之前的效果与不足、之后的展望

　　明确是否要做口头汇报假如是，那么请酌情控制纲要的长度

　　明确了以上三点后，就可以着手写作纲要了。

　　2 留意PPT的格式花里胡哨的也是醉了

　　假如你做出这样风格的年终总结：

　　不好意思，那你已经输在起跑线上了。

　　年终总结的风格以简洁明朗的商务范儿最佳。在配色方面，推荐以下几种：

　　是非灰经典中的经典

　　蓝色系万年不犯错

　　深浅配沉稳又不失鲜明

　　假如你地点的公司有常用或许专属的公司色，主张把它用在你的PPT中。

　　挑选一款适宜的字体也非常重要，奉献以下几种适宜的字体，拿好不谢!

　　3 文字纲要秒变PPT目录就是这么速度

　　完结纲要后，你方案一行一行手动输入到PPT中?太慢!

　　主张我们先用word做好纲要，然后保存为rtf格式;再次翻开时，在翻开方式中挑选PowerPoint，一切的目录就都在PPT中了。

　　4 关于年终总结来说，坚持简洁，封面风格尽量扁平化。

　　Less is more，清爽简单就好。

　　也可以挑选适宜的图片作为布景。在挑选用图片做布景时，为了凸显封面文字，可以挑选降低图片的清晰度或许做是非处理。

　　既然是年终总结，请在封面中标明你的称号、地点部分及职务，队伍之间对齐;假如是外企或许需要用到双语的话，中英文之间可以用线条离隔，这样显得更加有规划感。

　　5 还在一页一页加Logo?别让人家笑话你不专业

　　依次点击视图母版幻灯片母版，在幻灯片母版试图中，将Logo放在适宜的位置上;然后回到普通视图，就可以看到每一页上固定的Logo了。

　　6 信息量太大真的好吗?留意Magic Seven原则

　　A君是公司里的拼命三娘，这一年业务完结得非常好，在做年终总结的时分，为了凸显自己的效果，让老板一望而知，她把1到12月的悉数效果搬到了一张幻灯片上

　　老板想问的问题，全在图片里了：

　　在做PPT时，请留意Magic Seven原则：即每张幻灯片中，传达5个要点效果最好。

　　7 一张幻灯写200字?讲真，没人愿意看

　　左右两张幻灯片，你会先把目光聚集到哪一张?

　　正所谓能用图表，别用文字。假如你的作业是行政、后勤等，没有量化目标，不方便做图表，怎么破?小主张你，在自己的作业内容中，找出比照，有比照，就有做图表的潜质。

　　而关于常用的饼状图、折线图、柱形图试着把它们组合起来使用，让你的数据有更多光彩照人的或许。

　　8 老板都爱看数据并且是美丽的数据

　　为什么一切的老板都对数据情有独钟?因为数据是最能直观体现出你有多大本领的证明。因而，别说本年我的业务完结量处于优秀水平，直接把你的效果数据秀给老板看。

　　Tip1:

　　成绩不好，请用表让老板一时间摸不到脑筋

　　成绩不错，就用图让老板第一时间夸你棒棒哒

　　Tip2：

　　相同的数据，调整了一下纵坐标，给人不一样的感受，你觉得老板会喜欢哪张图呢?

　　9 留意文字的可读性说人话说人话说人话!

　　假如你在总结中写着自己本年度活跃进取，尽力进步，很好地完结了领导交派的任务是不是感觉很像穿越回了十几年前，还在读中学的你写的申请书?这种个人评价型的句子，如非必要，对不起，年终总结中不欢迎。

　　那么怎么妥当地把自己夸奖一番呢?

　　把活跃进取转化成：活跃参加公司训练、活跃合作业务对接

　　把尽力进步转化成：提前完结方案项目(趁便附上方案与实践的比照)

　　总归：有技巧地说人话、讲干货，千万别说废话、别用套话。

　　10 给总结画上完美的句号规划适宜的结束页

　　做完年终总结的内容后，最终一个问题就是，该以一张怎样的幻灯片结尾呢?

　　保证不犯错的一种办法就是：结尾也使用纯色布景+谢谢的格式

　　主张：假如你手中有不错的团队合照，模糊处理之后，放到最终一页去，再配上一句感谢团队的话，老板和同事都会对你刮目相看的。

　　每到年末，有意识地回忆以往的作业，并做出长远的发展规划，对盈亏得失做出总结和希望，才有或许在未来的职场道路上顺畅走下去。没有形式主义的东西，只有形式主义的人。做出了一份老板和你都满意的年终总结，年终奖还会远吗?